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  • 1周前

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  • 9年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：汽車/摩托車
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：南寧興寧區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    任職要求：
    1.人力資源專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
    2.計(jì)算機(jī)操作熟練，能熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公自動(dòng)化常用軟件；
    3.有較強(qiáng)執(zhí)行力，能快速高效完成上級(jí)交辦各項(xiàng)工作任務(wù)；
    4.形象較好，溝通能力強(qiáng)，有親和力，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；
    5.持有大專以上學(xué)歷證書，有汽車駕照C1者，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    工作職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)辦理招聘、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、考核、轉(zhuǎn)正和各項(xiàng)人力資源具體工作。
    2、負(fù)責(zé)公司人事檔案的存放和管理。
    3、負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)合同簽訂和續(xù)簽，辦理職務(wù)任免、調(diào)動(dòng)、解聘、離退等具體人事工作。
    4、負(fù)責(zé)核算員工福利。
    5、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各類規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)罰事宜。
    6、幫助建立積極的員工關(guān)系，組織實(shí)施員工的各類活動(dòng)。
    7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
    注：如有疑問可致電人力資源部咨詢：0771-3902868
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 李經(jīng)理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 南寧市秀廂大道199號(hào)（金源汽車城） 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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