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汕頭市東方投資有限公司

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  • 16小時前

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  • 17年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：其他行業(yè)
  • 注冊資金：500萬－1000萬
  • 員工人數(shù)：200—500人
  • 成立日期：1989年12月11日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭龍湖區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：辦公室

    • 年齡要求：30歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    基本工作要求：
    ●職責(zé)描述：
    1、完成日常招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等人事工作。
    2、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同。
    3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。
    4、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等。
    5、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。
    6、負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作。
    7、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)或外部來賓的相關(guān)接待工作。
    8、固定資產(chǎn)與低值易耗品管理及臺賬登記、盤點工作。
    9、負(fù)責(zé)日常辦公公文、會議紀(jì)要撰寫工作。
    10、完成上級交辦的其他工作。
    ●任職要求：
    1、大專及以上學(xué)歷，人力資源等管理、行政管理類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮，持有C1駕照。
    2、5年以上人事行政崗位工作經(jīng)驗，有物業(yè)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
    3、熟悉人力資源六大模塊并能具體實施；熟悉相關(guān)勞動法規(guī)。
    4、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真踏實，積極主動，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，原則性強(qiáng)。
    5、熟悉公文撰寫格式流程，熟悉固定資產(chǎn)管理流程。
    2、具備團(tuán)隊管理能力，應(yīng)變能力和計劃執(zhí)行能力；
    3、掌握考勤薪資事務(wù)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析；
    4、熟悉勞動合同以及處理員工關(guān)系；
    6、具備人力資源管理經(jīng)驗或行政后勤管理經(jīng)驗；
    7、具備2年或以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮（2人以上團(tuán)隊）；
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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